gladijob

Kender du det? Du har fundet drømmejobbet Eller stillingsopslaget til drømmejobbet Og nu skal du skrive den ansøgning Du sætter dig foran computeren Og curseren blinker Og blinker Og blinker Og Selv om du LIGE ved Hvordan du vil løse opgaverne i stillingen Og gøre en forskel Kommer der ikke et eneste ord på den skærm Og selv om Det de beskriver Lige er dig Lige det du kan Kan du ikke få det formuleret rigtigt Så rigtigt så DE også kan se det Altså dem, der skal ansætte Så er det vel nok godt At jeg ved, hvordan du skal gøre det Så det BLI’R dig Der kommer til samtale Og ikke hende den anden Det vil jeg rigtigt gerne lære dig Alt du skal gøre er at melde dig til kurset ”Skriv dig til jobbet” Du kan læse om det lige her Her får du alle mine værktøjer Som har bragt mange jobsøgende Direkte til den der samtale Som nogle gange står Som noget helt igenn

Jeg kunne ikke lade være … At kommentere på et opslag på LinkedIn En forsker havde PLUDSELIG Fundet ud af At der er noget, der hedder ledighedstress (understress) Og det er et overset problem Dertil måtte jeg bare konstatere AT DET IKKE ER ET OVERSET PROBLEM HOS MIG Langtfra Jeg møder dem hver dag Der skal nemlig ikke særligt meget til Nogle gang mindre en èn måneds ledighed (afhængigt af personens sind og styrke – og naturligvis hvor meget af ens identitet der lå i jobbet) For det som mange mennesker ikke ved Er hvad der sker i en person Der bliver afskediget Det er et KNÆK Er jeg nu ikke god nok mere Det man ”plejede” at stå op til Hvor man gør en forskel sammen med gode kolleger ER VÆK For ikke at tale om når man så kommer ind i ”systemet” Don’t even go there Den snak tager vi en anden gang Men hvor jeg er uenig med forskerne, er At de skriver, at når man er stresset, hjælper